Kinderdiabetesverpleegkundige Diaboss

  • 18 - 32 uur
  • tot € 5503
  • HBO
  • BiG
  • Locatie Oost,West
  • Uitstekende reiskostenvergoeding
  • Eindejaarsuitkering van ruim 8%
  • Flexibel inroosteren is mogelijk
Wil jij als kinderverpleegkundige een waardevolle bijdrage leveren in hét diabetescentrum voor kinderen en jongvolwassenen van Amsterdam en omstreken? En werk je daarbij graag op weekdagen in regelmatige diensten? Lees dan snel verder en solliciteer direct!

Zo maak jij impact bij OLVG

Binnen OLVG heet deze functie verpleegkundig consulent diabetes. Als kinderdiabetesverpleegkundige doe je zelfstandig spreekuur met patiënten en ouders/verzorgers en daarnaast gecombineerde spreekuren met de arts. Hierbij geef je onder andere voorlichting en adviezen over diabetes, medicatie en leefstijl. Je begeleidt en motiveert de patiënten op zo’n manier dat ze hun diabetes de baas kunnen zijn. Daarbij werk je nauw samen met de artsen, diëtisten, psychologen en ook zorgverleners buiten het ziekenhuis.

Dit past helemaal bij jou:

  • je bent op de hoogte van alle nieuwe ontwikkelingen
  • je levert graag een actieve bijdrage aan zorginnovatie en deskundigheidsbevordering op het gebied van diabetes binnen het ziekenhuis

Dit neem jij mee naar OLVG

We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Daarom ben jij ook een teamspeler die samen met jouw collega’s elke dag weer voor de beste zorg gaat en blijf jij jezelf ontwikkelen. Je bent flexibel, stressbestendig, daadkrachtig en kunt goed plannen en organiseren.

Verder vragen we van jou:

  • je bent in het bezit van een hbo-v diploma en je bent BIG-geregistreerd. Daarnaast heb je ook de opleiding tot kinderverpleegkundige gevolgd
  • je hebt de post-hbo opleiding of de SSSV-opleiding tot diabetesverpleegkundige gevolgd en hebt bij voorkeur ook voorschrijfbevoegdheid
  • je hebt ruime aantoonbare ervaring en deskundigheid ten aanzien van de behandeling en begeleiding van kinderen en jongvolwassenen met diabetes. Ervaring met FGM, RT-CGM en hybride closed loop-systemen (glucose waarden) is zeer gewenst
  • je kunt ‘zorg op maat’ bieden, rekening houdend met de (culturele) diversiteit van de patiëntenpopulatie in ons centrum
  • je bent beschikbaar voor diensten van maandag tot en met vrijdag tussen 09:00 uur tot 17:00 uur

Hier kom jij te werken

Je gaat werken bij Diaboss, het behandelcentrum voor kinderen en jongvolwassenen met diabetes in Amsterdam. Diaboss is een initiatief én samenwerking van de kinderdiabetesteams van OLVG locatie Oost en West en BovenIJ-ziekenhuis. Diaboss is gevestigd in OLVG locatie West en ademt een huiselijke sfeer. Een multidisciplinair team bestaande uit kinderdiabetesverpleegkundigen, verpleegkundig specialisten, kinderartsen, een diabetesarts, diëtisten, internisten, doktersassistenten, maatschappelijk werker en (kinder-)psychologen dat topklinische zorg biedt aan kinderen en jongvolwassenen tot 25 jaar met diabetes. Op dit moment zijn er ruim 650 patiënten onder behandeling.

Innovatieve speerpunten binnen Diaboss zijn momenteel het vergroten van kennis door verdieping in diabetes type 2 en het verder ontwikkelen van het thema ‘patiënt in the lead’ door middel van het zo patiënt- en kindvriendelijk mogelijk inrichten van de (jaar)controles.

Als zorgmedewerker in OLVG heb je als lid van de Verpleegkundige Staf, samen met de raad van bestuur, zeggenschap in het vormgeven van zorgbeleid in het ziekenhuis. Lees meer over wat het verpleegkundig stafbestuur (VSB) voor jou kan betekenen!

Bekijk ook de verpleegkundige visie van OLVG. Een visie waarbij jij als verpleegkundig professional de mogelijkheid krijgt om het beste uit jezelf te halen.

OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Wat krijg jij van OLVG

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

  • minimaal € 3903 en maximaal € 5503 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 55 cao ziekenhuizen.
  • werkweek van 18 tot 32 uur;
  • dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
  • kostendekkende OV-reiskostenvergoeding;
  • flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
  • eindejaarsuitkering van ruim 8%;
  • vakantiegeld van ruim 8%;
  • 144 uur vakantieverlof;
  • persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
  • meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
  • een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
  • pensioenregeling bij PFZW;
  • jij bent lid van de verpleegkundige staf, die samen met de raad van bestuur het zorgbeleid vormgeeft. Klik hier om meer te lezen
  • voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
  • kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
  • korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
  • de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures
Luuk Vogel recruiter Bel recruiter +31648507648

Klaar om het verschil te maken bij OLVG?

Benieuwd wat OLVG jou kan bieden? Wij ontvangen je cv en motivatiebrief graag direct via de sollicitatiebutton.

Neem voor meer informatie over de functie en/of de afdeling contact op met, Franny Stroeken (teamleider Diaboss), via telefoonnummer 020-510 8090.

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dat doen we telefonisch of per e-mail.

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure.

OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst). Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure.

OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures