Als 1e Medewerker Techniek W ben jij een belangrijke schakel in het technisch functioneren van OLVG. Jij zorgt ervoor dat gebouwgebonden installaties betrouwbaar, veilig en beschikbaar blijven, zodat zorgprofessionals hun werk zonder onderbreking kunnen doen.
Je werkt met complexe installaties binnen een ziekenhuisomgeving en maakt hierbij gebruik van het gebouwbeheersysteem. Of het nu gaat om onderhoud, een storing of het signaleren van verbeteringen: jij weet wat er nodig is en schakelt snel en professioneel met collega’s en externe partijen.
Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
Je draait mee in consignatiediensten. Dit zorgt voor afwisseling in je werk en wordt ruim vooraf gepland. Door de overuren die je hiermee opbouwt, heb je veel flexibiliteit om vrije uren op te nemen in overleg.
We bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom zoeken we een technicus die initiatief neemt, overzicht houdt en samen met collega’s zorgt dat de techniek van het ziekenhuis goed blijft functioneren. Verder ben jij communicatief vaardig, assertief, klantgericht en weet goed samen te werken met interne en externe partijen.
Dit neem je ook mee:
Je komt te werken op locatie West binnen de afdeling Techniek. Deze afdeling is verantwoordelijk voor het veilig, duurzaam en toekomstbestendig functioneren van alle gebouwen, technische installaties en voorzieningen op onze locaties in Amsterdam. Daarbij maken we gebruik van de nieuwste technologieën en blijven we continu investeren in innovatie, doorontwikkeling en verduurzaming.
De afdeling Techniek bestaat uit circa 21 collega’s op locatie Oost en 21 collega’s op locatie West, met verschillende specialismen binnen bouwkunde, elektrotechniek en werktuigbouwkunde. Je werkt in een veelzijdige en technisch uitdagende ziekenhuisomgeving, waar samenwerken en het delen van kennis centraal staan.
De sfeer is collegiaal en betrokken: er wordt hard gewerkt, maar er is ook ruimte voor humor en aandacht voor elkaar. Je maakt deel uit van een hecht team van technici, waarin we elkaar helpen, van elkaar leren en volop ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je rapporteert in deze functie rechtstreeks aan het locatiehoofd Techniek.
Werken bij OLVG kan betekenen dat je op meerdere locaties werkt, afhankelijk van de werkzaamheden.
“Wat ons werk bijzonder maakt, is dat je elke dag weet waarvoor je het doet. Zonder goede techniek geen zorg.”
— Collega Techniek, OLVG
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Klaar voor deze nieuwe uitdaging in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer dan uiterlijk nu op de functie van Technicus W (1e medewerker). Wij sluiten de vacature zodra de juiste match is gevonden.
Nieuwsgierig naar de details van deze functie? Neem dan contact op met Siem Groot via s.p.a.groot@olvg.nl.
Of neem contact op met recruitment@olvg.nl.
SolliciteerNa het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.
Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dat doen we telefonisch of per e-mail.
Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure.
Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.
Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst). Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.
Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.
Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure.
