Verpleegkundig Specialist/Physician assistant Spoedpolikliniek

Zo maak jij impact bij OLVG

Als verpleegkundig specialist (VS) of physician assistant (PA) heb je de leiding over de Spoedpolikliniek. Je bent hier zelfstandig bevoegd en bekwaam om zonder overleg met een specialist, patiënten te behandelen (uiteraard is overleg en supervisie mogelijk). Samen met een gespecialiseerd verpleegkundige werken jullie in teamverband op de spoedpolikliniek. Op de spoedpolikliniek vinden planning en diagnostiek met de nieuwste en meest geavanceerde point-of-care-labapparatuur én behandeling allemaal plaats op één centrale locatie.

Dit past helemaal bij jou:

• je werkt graag samen met SEH-verpleegkundigen
• je bent graag zelfstandig verantwoordelijk voor de behandeling van A tot Z
• je neemt graag het voortouw bij innovatieve projecten en verdere ontwikkeling van de Spoedpoli bij OLVG

Dit neem jij mee naar OLVG

We bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Daarom rekenen we op jouw sociale- en communicatieve vaardigheden en ben je een teamspeler die samen met jouw collega’s elke dag weer voor de beste zorg gaat.

Dit neem je ook mee:

• een opleiding tot verpleegkundig specialist (VS) of physician assistant (PA)
• ervaring / affiniteit binnen de acute zorg, radiologie, traumatologie of heelkunde is een pré
• je bent servicegericht, waardoor jouw patiënten zorg ontvangen van de hoogste kwaliteit
• je bent een aanpakker die kansen ziet en deze ook weet te benutten. Je draagt zo actief bij aan de ontwikkeling van jezelf en de afdeling

Hier kom jij te werken

De Spoedpolikliniek OLVG is bedoeld voor patiënten met klachten die te complex zijn voor de huisarts, maar lang moeten wachten op de SEH. De duur van hun bezoek wordt door de Spoedpolikliniek teruggebracht van gemiddeld 3 1/2 uur naar gemiddeld 1 uur. Door goede triage vooraf worden alleen laag risico patiënten met specifieke minder complexe klachten gezien zoals buikpijn, verdenking DVT, wonden, trauma extremiteiten, huidinfecties en trauma capitis. Via de Spoedpolikliniek kan laagdrempelig beeldvorming als röntgen, CT en echo worden verricht, evenals snelle resultaten worden verkregen middels point of care lab onderzoek. Daarnaast kunnen er ECG's worden afgenomen, gipsverbanden worden aangelegd en wonden worden gehecht.

Het team bestaat momenteel uit drie verpleegkundig specialisten. De spoedpoli is open van maandag t/m vrijdag van 9.00 tot 18.00. Vaste werkdagen zijn mogelijk in overleg. Wij zorgen voor een uitgebreid inwerkprogramma waarbij je de mogelijkheid krijgt om verschillende cursussen te volgen, bijvoorbeeld voor het beoordelen van röntgenfoto’s. 

Wat krijg jij van OLVG

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

• FWG-schaal 60 cao ziekenhuizen, op basis van ervaring is doorgroei boven FWG 60 mogelijk.
• minimaal €4246,- en maximaal €7269,- bruto per maand (fulltime)
• werkweek van 16 tot 36 uur mogelijk;
• dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd;
• een royale OV-reiskostenvergoeding;
• flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt;
• eindejaarsuitkering van ruim 8%;
• vakantiegeld van ruim 8%;
• 144 uur vakantieverlof;
• persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen;
• meld je aan bij Y-OLVG! Waar leuke activiteiten worden georganiseerd en mede mogelijkheid krijgt om waardevolle inbreng te delen met beleidsmakers van OLVG;
• een Sterk in je Werk-aanbod om vitaal en met plezier te kunnen werken, met workshops, trainingen, counseling, peer support en online e-learnings;
• pensioenregeling bij PFZW;
• voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid;
• kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea;
• korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra;
• de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).